JASM - JASMM_Manager (External Affairs & Secretary)(7335)
役割と責任
（採用直後）
< コーポレート業務 >
必要に応じて、エグゼクティブの指示をJASMマネジメントチームおよび本社に伝達し、フォローアップを行う
機能横断的なコーポレートプロジェクトを管理する
エグゼクティブ会議の運営、記録、および行動のフォローアップを管理する
機能横断的なトピックを含むエグゼクティブの公式レポートおよびプレゼンテーションを作成・管理する
< 対外活動 >
JASMエグゼクティブの対外活動における役割を管理する
ローカル政府への支援および要請を主導・調整する
ローカル政府や社会とコミュニケーションを図り、本社の方針・ポリシーとの整合性を確保する
内部および外部のステークホルダー間の行動を橋渡しし、ガイドする
エグゼクティブの公開演説を準備する
外部イベントを計画、管理し、促進する
JASMギャラリーおよびそのコンテンツを管理する
< 社長秘書 >
エグゼクティブ秘書業務
秘書実務を開発し、各機能の秘書を指導する
アドホックなプロジェクトおよび任命をサポートする
通訳
< 部アシスタント >
部の事務局業務
アドホックなプロジェクトをサポートする
外部イベントのロジスティクスを促進する
通訳
（変更範囲）
会社が指定する業務への配属変更がある。
要件
資格：
・関連分野の学士号以上
・コーポレートおよび対外活動における5〜7年以上の経験
・チーム管理および複雑なプロジェクトをリードした実績のある経験
・コーポレートガバナンスおよび対外コミュニケーション戦略の経験
・ステークホルダー管理および機能横断的なコラボレーションの経験
スキル：
・ビジネスレベルの英語および日本語。中国語ができれば尚可
個人の特性
- 優れたチームビルディング能力と成熟した管理スキル
- 高い組織能力と主体性を有していること
- 確かなプレゼンテーション能力および対人スキル
勤務条件
- 勤務地 - （採用直後） 〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町原水4106-1 （変更範囲） 会社が決定する場所
- 勤務日および勤務時間 - 8:30～17:30
- 福利厚生 - 健康保険、社員年金、雇用保険、労災保険、年金プラン、退職金制度、年次有給休暇、通勤手当：実費支給（最大月50,000円）、住宅手当（会社規定による）
- 休日 - 土曜日、日曜日および祝日、休暇規定：GW休暇、年末年始休暇 ※会社カレンダーに従う休暇規定に従う
- 採用プロセス - 面接2〜3回 ＋ 適性検査 → 内定
社内ジョブディスクリプションヘッダー
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